图为王尧在金斧子的分享现场

　　8月29日下午3:00，深圳市金斧子网络科技有限公司(以下简称“金斧子”)的伦敦会议室座无虚席。全场将近70人，济济一堂，时而认真安静，时而哄堂一笑，原来是金斧子又邀请了创业牛人来分享交流。本次分享嘉宾是创业公司Leomaster副总裁王尧，有7年资深产品经验的王尧，曾是迅雷的产品总监和金牌讲师。本次应旧友之邀，与金斧子的小伙伴们共同在斧子学院的组织下，开展了“如何成为一个合格的产品经理”的主题分享交流会。与金斧子的小伙伴们在愉快的交流互动中相互探讨产品经理的年级成长历程。

　　产品经理虽然门槛较低但是却很难出类拔萃，每一个产品经理或许都会遇到一个困惑：理想境界与工作实际需求优先性的博弈。换而言之，到底是以快速解决实际工作为导向，还是以个人对于产品的理解为导向?王尧认为两者其实并不冲突，一个优秀的产品经理是可以将它们融合的，但是每一个产品经理在不同阶段，都有一个个对应的“年级成长”，而在相应的“年级阶段”里，你应该优先专注于你的“阶段任务”，而不是过多的眼高手低。王尧将产品经理分为了7个年级，并对每个年级的任务、应该具备的技能和获得技能的渠道与途径，都做了深入分析和分享，言语风趣，逻辑清晰。

　　通过王尧对产品经理每个层级的介绍，金斧子的小伙伴们也收获颇多。对于入门的一年级雏鹰——实习生和毕业生们而言，这无疑帮助他们开启了对于产品经理整个职业发展的全盘认识。对于其他各层级的产品经理而言，每一个对应的年级解说，都对他们是更明确的方向性指引。

　　金斧子的小伙伴也纷纷在互动和问答环节中提出自己的观点和疑问，和老师一起交流切磋。闭门造车的学习势必会造成自大与迷茫，而“走出去，引进来”的分享交流才是现今信息开放化，资源共享化的流行和主旋律。金斧子的斧子学院就是这样一个提供交流分享，共同促进成长的平台。

　　据悉，LEOMASTER成立于2014年7月，同年8月拿到世界500强企业数千万元投资。LEOMASTER一直致力打造移动互联网隐私防护生态圈，提供全球移动互联网信息工具与生活娱乐的全方位隐私防护服务。截止目前为止，LEO隐私卫士(LEO Privacy Guard)用户已经突破1.5亿，覆盖全球88个国家，北京、香港、印度均设有分部，

　　金斧子作为一家打造人与财富连接的生态圈、信用与服务至上的综合型理财平台，从2012年7月发展至今，有3年周年了。在这三周年的时间里先后拿到了红杉资本的A轮融资与人人网的B轮融资，员工人数也从最初的十人左右，发展至今470余人。金斧子发展之快，离不开创始人张开兴对于员工的培养和资源的配置。张开兴多次在公开场合表达对人才培养、员工培训、技术交流等的重视。于是，“斧子学院”今年的7月份应运而生，在“爱分享，共成长”学习文化的引导下，积极营造学习氛围，鼓励每一个员工都成为讲师，分享自己的工作经验，以此助力自己和公司的快速成长。金斧子的培训无缝不入，和各个模块相互呼应与配合，一切只为帮助员工更高效地工作，更快速地成长、更好地实现职业发展规划，金斧子与员工共同成长。