一项项硕果的积累无一不是辅仁药业在创新路上探索的结果。真正的成功者是勇于否定自己的人，学会审时度势、随机应变，循规蹈矩只会停滞不前。

　　“创新需要体制机制的推动和人文精神的滋养，营造宽松的创新环境和制度是企业创新之要。同时，创新还要清楚创新的目的与结果，单纯为创新而创新的行为没有任何意义。”董事长朱文臣也一直强调目标的意义，他同时也为辅仁药业确立了一个目标——力争在未来五年成为欧美通用名药市场的中国主流供应商。

　　确立目标方能正确把握方向　当我们具有了创新的思想之后，就应该随后树立一个前进的目标。创新当然不代表盲目，有了一个很好的目标作为指挥，才能确保想法不会偏离。有了一个明确的目标之后，辅仁药业便有了更强的动力支撑。截至目前，辅仁药业已经拥有博士、硕士、学士以上学历研发人员300余人;已建成郑州化学药仿创平台、北京生物药仿创平台，正在筹建郑东新区新药创制科技园;与中国预防医学科学院、天津药物研究院、郑州大学药学院等科研院所联合共建实验室，长期开展产学研合作;在研三类以上新药近70余项，拥有快速仿制创新能力，而且公司正致力于实现由仿制创新向原始创新的跨跃。

　　成为全球通用名药中国制造商的这个目标已然成为辅仁药业最重要的一部分了。时至今日，辅仁药业已完成符合欧盟GMP标准的口服制剂工厂建设，计划在“十二五”期间完成欧盟认证。正与国际知名制药企业洽谈产品合作事宜，计划引进心脑血管、呼吸系统、神经系统等仿制药品十余个。

　　不仅如此，近年来以辅仁药业医药科技开发有限公司为核心的创新团队开展各类研究课题近300项，取得国家药品生产、注册批件、新药证书、化三类新药临床批件等共计200余项，申请国家发明专利40余件，获得授权国际发明专利2件，国家发明专利20余件，实用新型专利1件。辅仁药业在新产品、新技术研究开发方面的突出成绩得到政府部门及业界的广泛关注和认可，2010年、2011年均被中国医药工业信息中心评为“国内最佳研发产品线十佳企业”。