将传统社保模式通过互联网的高效及云端数据的承载进行简化，在金柚网将这两者有机结合之后，“社保管理”全新的概念应运而生。以前HR需要前往社保大厅缴纳社保，而现在，只要动动手指，关于社保的相关服务都可以在金柚网一站式完成。
            

　　12月3日，「解放·生产力」WeMedia第三届中国自媒体年会在北京香格里拉酒店盛大召开。此次年会邀请到数十位行业领袖、各路媒体，以及商业、科技、汽车等领域的众多企业代表齐聚。在此次年会的压轴环节——答谢晚宴上，颁出多个重要奖项，而金柚网作为唯一入选的人力资源服务平台，荣获“2016年度最佳企业服务”奖。

　　95家分公司、20000家付费企业客户，服务网点覆盖全国400多个城市和地区，全国首家100%在线人力资源服务平台….这是成立至今仅有两年的金柚网，在中国人力资源领域取得的惊人成绩。

　　据统计，中小微企业占我国企业总量的九成。而金柚网将企业级服务对象定位为中小微企业，正是看中这块蓝海市场宽阔的发展空间。在互联网发展日渐成熟，云+SaaS模式大行其道的当下，金柚网用互联网创新思维，打破传统模式的壁垒，为中小微企业提供了高效、优质、便捷的服务。

       

「解放·生产力」WeMedia第三届中国自媒体年会现场

　　据主办方WeMedia透露，此番与金柚网一同参与评选的企业有数十家，其中不乏明星企业。而金柚网最终斩获此奖，靠的是“社保+互联网”的创新思维，以及业内领先的企业服务意识。

       

金柚网荣获“2016年度最佳企业服务”奖项

　　“社保+互联网”，在金柚网之前，从未有过这二者融合的先例。那么，为什么不做第一个吃螃蟹的人呢?创新不是脑袋一热，就能够得出结果，而是需要综合考量创新是否能够创造价值，是否具有意义。

　　将传统社保模式通过互联网的高效及云端数据的承载进行简化，在金柚网将这两者有机结合之后，“社保管理”全新的概念应运而生。以前HR需要前往社保大厅缴纳社保，而现在，只要动动手指，关于社保的相关服务都可以在金柚网一站式完成。

　　创新是引领发展的第一动力，金柚网深谙此道。2016年获得B轮融资的同时，金柚网在人力资源领域不断推出创新成果：4月发布的天吴系统，以及11月发布的首个互联网+人力的跨界合作——Day180企业员工离职补偿方案的相继推出，前者是大数据管理系统，后者是员工试用期管理神器，一经推出均广受业内好评。

　　一家颇受用户青睐的公司，几个颇具价值的创新服务成果，金柚网在2016年，将企业服务做到了极致。

　　回望2016年，是金柚网集中发力的一年，也是全面提升企业级服务品质的一年。对金柚网来说，最大的奖励来自于用户的肯定。获得“2016年度最佳企业服务”，可谓是实至名归。